المالية والمصارف

القيادة الاستراتيجية للتحول الرقمي في البنوك: من خارطة الطريق إلى قياس العائد

تزوّدك الدورة بأدوات قيادة تحوّل رقمي مصرفي قابل للقياس: تحديد الطموح واقتصادياته، وإعادة تصميم رحلات العملاء، وتحديث المنصة والبيانات، وحوكمة محفظة المبادرات وقياس عائدها.

المدة5 أيام تدريبية
المحتوى5 محاور · 10 جلسات
بعد البرنامجشهادة حضور معتمدة

لمحة عن الدورة

تتعثر برامج التحول الرقمي في المصارف غالباً لا بسبب التقنية، بل لأن الطموح المعلن غير مترجم إلى أرقام في قائمة الدخل، ولأن نموذج التشغيل بقي كما هو بينما تغيّرت الواجهة وحدها. تتعامل هذه الدورة مع التحول الرقمي بوصفه قراراً قيادياً قبل أن يكون مشروعاً تقنياً: كيف يُصاغ طموح مرتبط بحصة السوق ونسبة الكلفة إلى الدخل، وكيف تُختار المعارك القليلة التي تستحق التمويل الجاد، وكيف تُحسم المقايضة بين تحديث النواة المصرفية تدريجياً أو بناء منصة موازية. يعمل المشاركون على إعادة تصميم رحلة عميل كاملة من الفتح حتى الخدمة، وعلى نقل الفرق إلى إيقاع تسليم قصير بمخرجات قابلة للاستخدام، وعلى حوكمة البيانات والنماذج بما يشمل متطلبات نظام إدارة الذكاء الاصطناعي ISO/IEC 42001. وتُغلق الدورة الحلقة بمحفظة مبادرات محكومة ببوابات تمويل مرحلية، وبلوحة قيادة تقيس العائد والاعتماد الرقمي وكلفة الخدمة في كل قناة.

الأهداف المتوقعة من الدورة

01

صياغة طموح رقمي مترجم إلى أهداف مالية وتشغيلية، وربطه بخارطة طريق ذات محطات وبوابات تمويل معلنة.

02

قيادة إعادة تصميم رحلة عميل مصرفية كاملة وقياس أثرها على زمن الإنجاز وكلفة الخدمة ونسبة الإنجاز الذاتي.

03

تقييم بدائل تحديث المنصة التقنية من نواة جديدة إلى طبقة واجهات برمجية بمعايير الكلفة والمخاطر والزمن.

04

بناء حوكمة لمحفظة المبادرات الرقمية تقيس العائد وتوقف المتعثر منها وتعيد توزيع الموارد على الأقوى.

المستهدفون

01

أعضاء الإدارة التنفيذية في المصارف المسؤولون عن الاستراتيجية والقنوات والتشغيل.

02

مديرو التحول الرقمي ومكاتب إدارة البرامج الذين يقودون محافظ مبادرات متعددة ومتشابكة.

03

رؤساء وحدات التجزئة والشركات الذين يعيدون تصميم منتجاتهم وقنوات بيعها وخدمتها.

04

قادة تقنية المعلومات والبيانات المعنيون بتحديث المنصة وحوكمة استخدام الذكاء الاصطناعي.

المحاور العلمية

اضغط على أي محور لاستعراض جلساته وبنوده.

01

المحور الأول: صياغة الطموح الرقمي وربطه باقتصاديات المصرف

2 جلسات · 6 نقاط

1الجلسة الأولى: من الرؤية العامة إلى أرقام في قائمة الدخل

  • ترجمة الطموح الرقمي إلى مصادر قيمة محددة: نمو الدخل، وخفض كلفة الخدمة، وتحسين جودة المخاطر.
  • تحديد ثلاث أو أربع معارك أساسية تُموَّل بجدية بدل توزيع الميزانية على عشرات المبادرات.
  • بناء حالة عمل أساسية تقارن مسار الاستمرار بمسار التحول على أفق زمني متعدد السنوات.

2الجلسة الثانية: قراءة السوق وتحديد موقع المصرف فيه

  • تقييم موقع المصرف أمام المنافسين الرقميين ومزودي الخدمات المدمجة في منصات غير مصرفية.
  • تحليل سلوك العملاء عبر القنوات لتحديد نقاط التسرب التي تفقد فيها العلاقة قيمتها.
  • تحديد ما يُبنى داخلياً وما يُشترى وما يُنفّذ مع مزود متخصص وفق منطق التميّز التنافسي.
02

المحور الثاني: إعادة تصميم رحلات العملاء ونموذج التشغيل

2 جلسات · 6 نقاط

1الجلسة الأولى: هندسة الرحلة من طرف إلى طرف

  • تفكيك رحلة فتح الحساب أو منح التمويل إلى خطوات وقياس زمن كل خطوة ونقاط تخلي العميل.
  • إعادة بناء الرحلة رقمياً مع تبسيط المتطلبات المستندية وربط التحقق بمصادر بيانات موثوقة.
  • اختبار الرحلة الجديدة على شريحة محدودة قبل التعميم وقياس الفرق بمؤشرات متفق عليها سلفاً.

2الجلسة الثانية: نموذج التشغيل والفرق متعددة التخصصات

  • تشكيل فرق دائمة تجمع الأعمال والتقنية والمخاطر حول منتج واحد بمالك قرار واضح.
  • تحويل دورة التسليم إلى فترات قصيرة تنتهي بمخرج قابل للاستخدام لا بعرض تقديمي.
  • إعادة تصميم صلاحيات الاعتماد حتى لا تُبطئ الحوكمة إيقاع الفرق دون فائدة رقابية حقيقية.
03

المحور الثالث: تحديث المنصة التقنية والبيانات والذكاء الاصطناعي

2 جلسات · 6 نقاط

1الجلسة الأولى: مسارات تحديث النواة المصرفية

  • المفاضلة بين الاستبدال الكامل والتحديث التدريجي وبناء منصة موازية تستقبل العملاء الجدد.
  • بناء طبقة واجهات برمجية تفصل قنوات الخدمة عن الأنظمة الخلفية وتسرّع إطلاق المنتجات.
  • وضع خطة لخفض الدين التقني وقياسه بمؤشرات كلفة الصيانة وزمن إطلاق التغييرات.

2الجلسة الثانية: البيانات والنماذج بحوكمة واضحة

  • توحيد بيانات العميل في مصدر واحد موثوق وربط جودتها بمالكين محددين داخل وحدات الأعمال.
  • اختيار حالات استخدام للذكاء الاصطناعي ذات عائد مقاس في التحصيل والتسويق وخدمة العملاء.
  • تطبيق متطلبات نظام إدارة الذكاء الاصطناعي ISO/IEC 42001 على دورة حياة النماذج ومراقبتها.
04

المحور الرابع: قيادة التغيير والمواهب والثقافة الرقمية

2 جلسات · 6 نقاط

1الجلسة الأولى: إدارة التغيير في شبكة الفروع والقنوات

  • إعادة تعريف دور الفرع ضمن نموذج متعدد القنوات وتحديد ما ينتقل منه إلى الخدمة الذاتية.
  • تصميم خطة اتصال داخلي تشرح أثر التحول على الأدوار وتقلّل مقاومة الخطوط الأمامية.
  • تدريب الموظفين على الأدوات الجديدة وقياس التبنّي الفعلي في العمل اليومي لا الحضور فقط.

2الجلسة الثانية: المواهب الرقمية وسلوكيات القيادة

  • بناء مسار وظيفي للكفاءات الرقمية يوازن بين التوظيف الخارجي وإعادة تأهيل الكوادر الداخلية.
  • تحديد سلوكيات قيادية تدعم التجريب المنضبط وقبول الإخفاق السريع قليل الكلفة.
  • ربط حوافز القيادات بمؤشرات التحول لا بمؤشرات التشغيل التقليدية وحدها.
05

المحور الخامس: حوكمة المحفظة الرقمية وقياس العائد

2 جلسات · 6 نقاط

1الجلسة الأولى: بوابات التمويل وإدارة الترابط بين المبادرات

  • تمويل المبادرات على مراحل عبر بوابات تفرض دليل قيمة قبل إطلاق الشريحة التالية.
  • إيقاف المبادرات المتعثرة بمعايير معلنة مسبقاً وإعادة توجيه مواردها إلى مبادرات أقوى.
  • إدارة الترابط بين المبادرات لتفادي ازدواج المنصات وتعارض أولويات الفرق المشتركة.

2الجلسة الثانية: لوحة قياس الأثر وتقرير المجلس

  • تصميم لوحة قيادة تجمع الاعتماد الرقمي وكلفة الخدمة لكل قناة وزمن إطلاق المنتج الجديد.
  • تتبّع العائد المحقق مقابل حالة العمل الأصلية وتوثيق أسباب أي فجوة بصراحة أمام المجلس.
  • إعداد تقرير دوري يعرض التقدم والمخاطر والقرارات المطلوبة في عدد محدود من الصفحات.

ما يحصل عليه المشارك

5 محاور علمية

مخطّط علميّ متدرّج

10 جلسة تدريبية

موزَّعة على 5 أيام

30 بنداً تفصيلياً

محتوى تطبيقي مفصَّل

شهادة حضور معتمدة

بعد إتمام البرنامج

أكمل بيانات التسجيل

سنتواصل معك خلال يوم عمل لتأكيد الحجز.

جاهز للبدء؟

احجز مقعدك في البرنامج وابدأ رحلة تطوير مهاراتك.

سجّل الآن

شارك هذه الدورة